上海2025年1月17日 /美通社/ -- 由杰出雇主調(diào)研機(jī)構(gòu)(Top Employers Institute)發(fā)布的"中國(guó)杰出雇主2025"榜單正式揭曉。全球領(lǐng)先的可持續(xù)鋁材解決方案供應(yīng)商、鋁壓延和回收行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)諾貝麗斯榮膺2025"中國(guó)杰出雇主"認(rèn)證。

杰出雇主調(diào)研機(jī)構(gòu)(Top Employers Institute)是認(rèn)證卓越人力資源實(shí)踐的全球權(quán)威專業(yè)機(jī)構(gòu)。此次榮獲2025"中國(guó)杰出雇主"認(rèn)證，不僅是對(duì)諾貝麗斯雇主品牌的權(quán)威認(rèn)可，更標(biāo)志著諾貝麗斯員工價(jià)值主張以及"共同打造一個(gè)可持續(xù)發(fā)展世界"的美好愿景正扎實(shí)推進(jìn)、碩果已現(xiàn)。

"我們非常榮幸能夠獲得2025 中國(guó)杰出雇主 認(rèn)證。多年來(lái)，員工的個(gè)人與團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)始終是諾貝麗斯企業(yè)發(fā)展的落腳點(diǎn)、著力點(diǎn)，員工是我們最大的財(cái)富。"諾貝麗斯中國(guó)區(qū)董事總經(jīng)理兼諾貝麗斯亞洲汽車業(yè)務(wù)副總裁劉清表示，"諾貝麗斯為每一位員工的職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造機(jī)會(huì)，讓他們?cè)谟焉?、包容的工作環(huán)境中生于 斯 、長(zhǎng)于 斯 ，并為社會(huì)帶來(lái)積極影響。"

多年來(lái)，諾貝麗斯始終致力于打造一支多元化的員工隊(duì)伍，公司也在不斷提升女性在技術(shù)、領(lǐng)導(dǎo)和運(yùn)營(yíng)崗位上的比例。在2024 財(cái)年間，諾貝麗斯擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)和運(yùn)營(yíng)職務(wù)的女性員工比例較2023 財(cái)年增加了1%。

諾貝麗斯相信，一個(gè)讓員工感到被賞識(shí)，并且能夠讓員工茁壯成長(zhǎng)的企業(yè)文化是創(chuàng)新和發(fā)展的關(guān)鍵動(dòng)力。為此，諾貝麗斯提出了"心態(tài)開放、建立信任、暢所欲言、言行一致"的企業(yè)文化信念，并且每年都會(huì)衡量員工對(duì)于諾貝麗斯文化信念的接受和應(yīng)用程度。

目前，諾貝麗斯已在江蘇常州和鎮(zhèn)江投資建設(shè)了兩家先進(jìn)制造基地，為汽車和航空航天行業(yè)客戶提供高品質(zhì)、高附加值的鋁壓延產(chǎn)品。此外，諾貝麗斯還在上海設(shè)有研發(fā)中心和客戶解決方案中心，不僅為鋁材產(chǎn)品的生產(chǎn)制造源源不斷地輸送技術(shù)支持，更成為了諾貝麗斯與客戶協(xié)作創(chuàng)新的高地和橋頭堡。

【免責(zé)聲明】本文僅代表作者個(gè)人觀點(diǎn)，與云財(cái)經(jīng)無(wú)關(guān)。其原創(chuàng)性以及文中陳述文字和內(nèi)容未經(jīng)本站證實(shí)，云財(cái)經(jīng)對(duì)本文以及其中全部或者部分內(nèi)容、文字的真實(shí)性、完整性、及時(shí)性本站不作任何保證或承諾，請(qǐng)讀者僅作參考，并請(qǐng)自行核實(shí)相關(guān)內(nèi)容。